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春季公寓部个人工作计划(优选25篇)

2023-08-12 06:26:01工作计划

篇一:春季公寓部个人工作计划

玉兔贺岁,辞旧迎新。在这新年的开始,忙碌的一学期也即将到来,我部也将面临新一学期的工作。在过去的一学期里,我们有得有失,但我们始终相信,只要我们秉承相亲相爱一家人的思想,提高服务意识,辛勤付出,学生公寓管理工作也将会迈上新的台阶。为更好的促进公寓文化建设,加强公寓管理,特对我部本学期工作作以下计划安排。

一、狠抓日常工作

卫生工作是寝室文化建设的基础,对此,我部在本学期还将加大卫生检查力度,实行二、四检查,一、三、五不定期抽查的方式,监督同学们保持以往的整洁卫生,让他们形成良好的生活习惯。

与此同时安全工作也不容忽视。本学期,我部将力求每隔一段时间制作相关展板向同学们宣传相关安全知识和学校及学院主张。同时,还将协助学生科老师加大对大功率用电器的监督以及安全隐患的排查,并举办相关知识讲座,让同学们树立“安全第一”的意识,积极支持和配合我部做好安全工作,构建安全公寓。

二、档案制度管理

档案方面,本学期我部将安排专人负责,整理好还有待完善的档案并分类整理到位,真正做到随用随查,为以后工作打下基础。

上学期,我部已将相关寝室信息进行了统计及核实,在本学期,我们还将重新进行核实统计,同时做好毕业生寝室信息的核对,为以后寝室的调动作准备。据了解,有些寝室的成员私自调换寝室而导致相关信息不够准确,为此我部将在工作正式启动之前采取相应措施,认真核查统计并加大对其的管理,做到每个同学有据可依、有据可查。

虽然当前各种规章制度已经比较完善,由于评优体系的调整以及其他一些原因,有些制度已不适应当前形势,在总结老师和同学们的各方意见后,我部将对相关制度进行调整,以便更好的解决问题。

三、加强自身建设

本学期将迎来新老成员的`交接工作,为使新成员更好的接手本部门工作,我们决定对新委员进行相关培训,让他们更好的掌握工作技能,同时正确理解做一个学生干部的含义,并加强他们的责任感,使他们更好的独立自主的完成每项工作。

建立完整的部门信息档案并公开,以便同学们联系到部门成员反映问题、提出意见。同时还要加强部门团结。团结是一个团队的灵魂,我们坚持以朋友、战友的关系共同协作,真正做到工作上的高效、缜密。

四、活动及公寓文化建设

上学期,我院开展了相应的体现公寓文化特色的活动,但都是一些较为平常的活动,本学期,我部成员将发扬创新思维,开展一些较为新颖的活动,丰富同学们的课外生活。同时我们也会认真听取广大同学的意见和建议,响应校公寓部的要求,做一些有意义的活动,真正的能让同学们自愿的参与进来,收获一些实在性的东西。我部今年计划举行不少于4个活动,将已经策划的活动积极开展,并策划出更多、更新颖的活动。在做完每个活动后,我部都将认真总结,并做好记录。

本学期公寓文化建设的重点是“星级文明寝室”评比工作以及《公寓之窗》的征稿。在“星级文明寝室”评比工作开展之前,我部将做好动员工作,让同学们积极的参与其中,同时在学校验收之前,我们将自己在本院进行一次初评,并给予做得好的寝室一定的奖励,以激发他们的积极性,为校公寓部的验收打下坚实的基础。

《公寓之窗》征稿,我们将采取以往的奖励政策,同时也有所改进,让更多喜好文学的同学参与其中,提升我院的稿件数量和质量。同时,我部还将联合本院其他部门以及各二级兄弟学院开展活动,加大交流,加强团结合作意识。

五、加强交流,增进友谊

公寓工作离不开校公寓部领导和各二级学院公寓部的支持和配合。在本学期中,我部会积极配合并完成校公寓部安排的工作,积极传达校公寓部的意见。同时,我部还会继续坚持同各二级学院的密切联系,举办一些交流活动,以增进各成员之间的友谊。

在院内,我们会不定期的到寝室和同学们进行感情及生活方面的交流,并不定期召开寝室长会议,及时了解他们的心声,做到及时发现问题并解决问题。

六、评优准备

本学期我部将面临部门五四评优以及本院学生个人综合评优,在两项评优之前,我部将准备好相关评优材料,并将它整理到位以便使用。同时,我部还将将上学期集体及个人部分表现成绩统计出来,为个人综合评优作准备。

以上只是一个初步计划,也许并不完善,我们会在工作中不断学习和改进,以便更好的开展工作。相信我们大家能一起工作的愉快!

篇二:春季公寓部个人工作计划

作为一位新员工,本人通过对此业务的接触,使我对公司的业务有了更好地了解,但距离还差得很远。这对于业务员来讲是一大缺陷,希望公司以后有时间能定期为新员工组织学习和培训,以便于工作起来更加得心顺手。

2、在第二季度的时候,公司已正式走上轨道,工业厂房市场会迎来一个小小的高峰期,在对业务有了一定了解熟悉得情况下,我会努力争取尽快开单,从而正式转正成为我们公司的员工。并与朱、郭两经理一起培训新加入的员工,让厂房部早日成长起来。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节,还有奥运会带来的无限商机,市场会给后半年带来一个良好的开端,。并且,随着我公司铺设数量的增加,一些规模较大的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的厂房市场大战做好充分的准备。此时我会伙同公司其他员工竭尽全力为公司进一步发展做出努力。

4、年底的工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的厂房推界、客户推广,我相信是我们厂房部最热火朝天的时间。我们部门会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作,并根据市场变化及时调节我部的工作思路。争取把厂房工作业绩做到最大化!

篇三:春季公寓部个人工作计划

锁不住时光,留不住岁月,新的学期又在桂花飘香的季节开始了。根据学院安排,外国语学院学生会公寓部的各项工作已经陆续展开。为使同学们有一个舒适的学习与生活环境,进一步加强对学生公寓的管理,使公寓管理工作更加规范、科学,同时也为了能够有目标、有计划的完成工作任务,我部特制定本学期的工作计划:

一、指导思想

全心全意为同学们服务,努力促进“服务、教育、管理”的全面接洽,真正达到“公寓一家亲”的目标。

二、工作任务

1、常规工作

①日常卫生检查及大功率电器的排查

每周四对学生寝室进行卫生检查并将结果上交校公寓部。不定期的对大功率电器进行排查,根据检查情况我部将通过学生科对寝室内务差以及使用大功率电器的寝室进行全院的通报批评,对做得好的寝室进行表扬。

②定期走访寝室

本学期我们将下寝室这块工作作为常规工作,及时了解同学们对公寓管理以及寝室生活的意见与建议,并做好上传下达的工作,以更好的为同学们服务。

③制度建设

完善各项规章制度及档案的管理,进一步明确卫生检查制度、卫生监督小组管理制度、公寓委员评优制度、公寓部干部职责等。结合学院安排,对新生寝室信息进行搜集和整理,及时更新以便管理。

④宣传工作加大对公寓部举办的活动以及《公寓之窗》的宣传,号召同学们踊跃参加积极投稿,以增加同学们的公寓文化的了解。

2、特色活动

①九月份:大一新生即将加入我们这个大集体,为了使他们在来到新学校有温馨的感觉,我部将以“迎新”为主题进行新生寝室走访,了解他们的所需所想,增进新老生之间的交流,使新生们能更好更快的适应大学生活。

②十月份:为使大一新生更加了解公寓部,同时也为了增加大一各班各个寝室成员之间的感情,我部特带领公寓委员在各班开展“公寓一家亲”主题班会。

③十一月份:在干燥寒冷的季节,寝室安全显得尤为重要,为使广大同学们能有一个安逸安全的公寓生活,并对消防知识有更好的理解,我部将开展一次119消防知识讲座,向同学们传授更多的安全知识,消除寝室的安全隐患。在这之后,我们将带领有兴趣的同学们参观消防支队,更加强化消防知识。

建温馨寝室,展学子风采。我部将于十一月份开展“寝室魅力展示比赛”的活动,调动各寝室的积极性,展示团结友爱的温馨情怀,让同学们相互学习,相互促进。并乐在其中。

④十二月份:“寝室是我家,文化靠大家”,在新生寝室美化圆满落幕的时候,我部将举行对“星级暨新生寝室美化大赛”中的获奖寝室的表彰大会,以鼓励同学们的热情参与。

三、工作重点

1、做好迎新工作,安排好新生的入学住宿,同时进一步壮大公寓管理队伍并完善管理制度。

2、在开学之后恢复对寝室的定期检查,着重树立大一新生的寝室卫生观念,并同时抓好二三年级宿舍内务。

3、大力宣传新生寝室美化大赛,调动同学们的积极性,使每个寝室成员都融入进去,增进寝室感情。并以同样的激情做好其他各项活动。

4、加强同各二级学院的交流与合作,取人之长,补己之短,并注重同校公寓部的沟通,支持并配合校公寓部的工作。

以上便是我部本学期的工作计划。新的学期,新的目标。我部将以以前的工作为基石,不断努力,开拓创新,端正态度,以细节决定成败,从而站得更高,看得更远,将公寓工作更上一层楼。

篇四:春季公寓部个人工作计划

一、指导思想

突出精细化管理,增强服务意识,教会学生休息,为住宿生创造一个安全、温馨、整洁、干净的休息环境。狠抓生活教师队伍建设,安排布置的工作重在检查落实。盯靠督促到位,掌握详实管理信息。注重学生自主管理意识和能力的培养。

二、工作思路及重点

1、把安全工作作为重中之重,杜绝重大安全事故的发生。

2、加强生活教师队伍建设,充分调动生活教师工作积极性,真正发挥生活教师在公寓管理中的主体和关键作用。具体做好:生活教师例会、履行工作职责情况督查、量化成绩及工资核算等。

3、卫生内务整理工作:每天检查,重在平时,且持之以恒。

4、常规工作:学生就寑纪律秩序;日、周、月常规成绩的检查与评比;量化成绩公示及优秀宿舍、个人的评比。

5、增强服务意识,教会学生休息,关心体贴学生,在感情上拉近与学生的距离,让学生真正体会到家庭的温暖。

6、做好家长来访的接待工作,努力让家长放心满意。

三、具体工作措施

(一)、健全机构,增强规范管理能力

1、实行寄宿生管理责任制,责任到人,每名生活教师负责一楼层学生的管理,生活教师各司其职,紧密配合,既分工又合作,使寄宿生日常发生的问题能得到及时解决。

2、学校值勤监护小组的住公寓领导协助生活教师进行管理,并负责对生活教师进行当天的量化考核,处理突出事故,并及时做好各项记录。

3、每房间设立舍长一名,并通过舍长例会和班会,加强对舍长的培训、指导,使舍长成为生活教师管理寄宿生的得力助手。

4、实行层级式管理,生活教师对公寓管理主管者负责,舍长对楼层生活教师负责,舍员对舍长负责。

(二)、加强生活教师队伍建设

1、通过竞聘方式精选责任心强、有工作能力、会管理的人员充实生活教师队伍,并要求各班班主任配合管理。

2、经常进行生活教师培训,不断提高生活教师的管理意识和水平。对生活教师实行动态管理,不能胜任工作或因工作失误而造成学生意外事故发生的学校有权随时辞退。

3、坚持每周一召开生活教师例会,传达布置学校宿舍管理要求,听取反馈生活教师工作中的问题,探讨,研究新时期寄宿生管理方法,进一步提高生活教师的管理能力。

4、定期召开舍长会议,加强寄宿学生的自我教育和管理。

5、对生活教师的履行职责情况,实行定时定期检查和随时抽查,检查结果记入生活教师量化,并作为核发量化工资的依据。

(三)、完善住宿生管理制度

1、充实完善公寓管理制度,把《清怡中学学生公寓管理规定》做为公寓管理的依据。

2、完善监护领导住公寓制度,切实转变个别生活教师的等靠心理,把生活教师的管理因素纳入量化考核之中。

2、建立生活教师查铺查夜制度,每天午休、晚熄灯后两次查铺和夜间两次查夜制度,及时发现或处理学生偶发事件或安全隐患。

3、建立定期召开生活教师会议和舍长会议制度,及时掌握公寓管理存在问题和传达布置学校的有关要求。

4、实行舍长签到制度,及时了解寄宿生到寝情况,以便制定相应预案,预防学生意外事故的发生,强化舍长责任意识,不负责任的随时撤换。

5、建立寄宿生请假、退宿的生活教师签字制度,强化生活教师请假外出签字制度,实现对住宿学生的全过程、无缝隙式管理。

6、完善文明宿舍评比制度,实行奖优罚劣,促使学生形成爱先进,赶先进的局面,从而养成良好的行为习惯及生活习惯。

7、完善公开制度,提高工作透明度,将公寓管理的有关制度和生活教师职责公开,检查记录和结果张榜公布,文明宿舍评比结果及时公布,让学生明确哪方面做得不足,以便随时校正。

(四)、加强住宿生管理

1、组织学习《学生公寓管理条例》增强学生的规范意识。

2、寄宿生住宿情况登记造册,定期检查学生住宿情况。

3、加强宿舍文化建设,给学生营造一个温馨、舒适、整洁、奋进的良好生活环境,使学生回到宿舍有家的感觉。

4、每天对住宿学生的卫生内务整理、纪律秩序和安全设施进行检查,检查结果第二天上午及时公布,设施使用情况及时上报。

5、通过班会经常对住宿生开展法制教育、安全教育、健康教育,提高学生的法守纪意识,安全意识和健康意识。与住宿生及家长签定《住宿生安全责任书》。

6、实行钱物存储制度,加强寄宿生宿舍财产管理;实行公物管理责任制,谁破坏谁赔偿,查不出责任者由全宿舍成员集体承担或相应楼层的生活教师负责。

7、鼓励先进、倡导先进,对于评出的文明宿舍和优秀舍员张榜表扬,并给予一定的奖励。

篇五:春季公寓部个人工作计划

樱花飘香,春意隆隆,又是新的学年,又是新的起点,学生公寓管理是学校管理的一个重要组成部分.我们要通过总结之前的工作经验,进行查缺补漏,为了更好的做好本年度预科教育学院学生会公寓部的工作,为了给广大的同学构建更加舒适的公寓文化生活,为此我部特制订本年度的工作计划。

寝室是同学们生活、学习、交往、娱乐、休息的主要场所,也是同学们人生观、价值观形成的第二舞台,学生公寓的安全稳定直接影响着学院的和谐发展,加强学生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。为创建和谐、文明、高雅的学生关于文化氛围,丰富学生的寝室文化生活,增强学生的社会责任感和培养学生的主人翁精神,预科教育学院学生会公寓部20xx-20xx年度工作计划具体如下:

一、常规工作

1.制度建设

完善档案和各项规章制度,包括上一年度的档案的保存和本年度的档案分类整理.完善卫生监督小组成员日常管理制度,制定卫生监督小组成员评优制度、公寓委员工作职责等。

2.常规卫生检查

每周二或者周四对预科教育学院学生公寓进行检查,每个月不定期对违禁电器进行2-3次抽查。对卫生检查中出现的未叠被子、寝室内务差的寝室上报学生科,进行全院通报。对违禁电器抽查出现的违规使用电器的寝室或个人,收缴其违禁电器,并上报学生科,由学生科对其进行处理。

二、部门活动

1.星级文明寝室

为了提高学生的自理能力,营造良好的学习生活氛围,本学期我部将积极组织各寝室参加,做好星级文明寝室的创建,配合校部的检查与验收,力争在此次评比中取得好的成绩。

2.九月份到十一月份的工作重点:引导新生尽快适应大学生活。

(1)“心连心走访新生寝室”活动,了解新生寝室的动向,为新同学排忧解难,并为新生寝室美化大赛及公寓文化节做好宣传。

(2)结合校公寓部的“新生寝室美化大赛”的安排,为此活动进行宣传和相关的指导,并争取在美化大赛中取得优异的成绩。

(3)十月份将举办为引导新生处理好寝室的各种问题为主要目的的主题班会,加强新生寝室的各方面建设。

三、其他活动

为进一步促进民族团结、加强大学生思想政治教育、活跃校园文化生活,全面促进少数民族学生成长成才。传承民族优秀文化,促进民族团结,构建和谐校园。本学期湖北民族学院预科教育学院将主办“民族文化风采月”文艺晚会,我部将协助其他部门完善相关工作,促进活动的成功举行!在平时的工作中,我们也将对同学们进行公寓安全教育,并对寝室卫生进行监督,让他们养成一个良好的生活习惯,给他们提供一个安全舒适的学习、生活环境。另外,我们也注重和同学们搞好关系,不断加强和同学们的交流,及时了解他们的思想动态,在力所能及的范围内及时解决他们在生活和学习中遇到的各种难题。争取做到使同学们满意,使老师们放心。同时,我们也在不断加强与各院系兄弟部门的联系与交流。

四、工作目标

进一步加强全体工作人员的主人翁意识.提高大家的责任意识,充分调动大家的积极性和主动性.改变过去松、散、懒的现象.以学生为主,通过之前公寓出现的不良现象加以总结和规划,以长补短,不断改善.把公寓管理的有条不紊.确保公寓中心各项服务工作的圆满完成.

以上就是我部的工作计划,新的学期新的目标,我部将以以前的工作经验为基石,不断努力,开拓创新,以细节决定成败,从而站得更高,看得更远,将公寓部的工作更上一层楼。

湖北民族学院预科教育学院学生会

公寓部20xx-3

篇六:春季公寓部个人工作计划

新学期,学生公寓管理处在学校领导的关心、支持及正确领导下,紧紧围绕学校的中心工作,坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则,以育人为核心,以服务为宗旨,以制度建设和科学管理为手段,积极致力于营造良好的公寓环境。

一、围绕中心,服从大局,做好学生入住及管理服务工作

1、认真做好新学期寄宿生公寓入住工作。对各公寓的卫生进行彻底打扫,不留任何死角。在学生入校时,以一个干净的、有序的环境迎接学生家长进到我们的学生公寓,他们给与了积极的评价。

2、认真落实学生作息制度。为了配合校风学风建设,加强对学生的管理,寄宿部严格执行公寓的晚间熄灯制度。学生公寓管理处对此进行了细致的前期调研,一面学习兄弟学校,一面倾听学生的意见,在此基础上,严密制定了实施方案。新学期一开始,晚间熄灯制度正式施行,每晚7:00准时学校大门,9:30熄灯,早上6:00准时起床,保证各种制度的落实,争取创造一个良好的、有序的、文明的、和谐的公寓环境

二、完善制度,规范程序,加强管理,探索新形势下的公寓管理新模式

1、坚决落实“依法治校”原则,注重加强制度建设。在原有制度基础上推行程序化管理,规范统一、补充完善了一系列的公寓管理制度,使公寓管理工作有章可循,有法可依。

2、完善服务体系,实现向学生“自我教育、自我管理、自我服务”的延伸。寄宿部特别成立了“学生会宿管部,定期对该部成员进行培养。通过校学生会宿管部,充分调动学生的积极性,尝试开展了文明公寓创建系列活动。

三、争取做好学生公寓的安全与稳定工作

(1)加大宣传力度。对于安全稳定工作,我们注重正面引导,加强了信息的公示和披露,效果良好,,对于用电、防火、防盗等安全事项,我们利用早操时间对学生进行了持续不断的宣传,毫不松懈。这样,有力确保了安全与稳定工作的顺利开展。

(2)加强检查与维修。为杜绝安全隐患,寄宿部建立了例常巡查制度,于每周一对各公寓楼进行安全巡查;对于发现的安全隐患如:对学生公寓楼的线路、安全通道、消防设备等进行定期检查及维修,力争在源头上预防和控制安全事故的发生。除了例常的检查寄宿部还分别在春季、冬季会同公安处、总务处等部门对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、燃点蜡烛等违纪情况进行逐公寓的彻底清查,对于违章电器坚决予以没收。

(3)重视安全管理工作。将安全秩序工作制度化、规范化,要求值班员每天巡查各楼层,发现安全隐患及时采取措施解决,力争做到学生寝室安全有序,无明火、无外来人员留宿现象,公寓楼内无停放自行车现象。

在新学期里我们力争保持公寓管理工作平稳有序运转的同时,为学校的工作大局做出一定贡献。我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心,服从大局,积极探索、开拓创新,努力开创我校公寓管理服务工作的'新局面。

篇七:春季公寓部个人工作计划

新学期新气象,根据学校安排,结合学生公寓实际,本着构建和谐校园、和谐公寓的宗旨,使公寓管理工作更加规范、科学,有计划、有步骤完成既定工作任务,特制定本学期工作计划。

一、目的:

进一步提升公寓文化品位,加深公寓文明程度,树立以人为本理念,促进“教育、服务、管理”的全面融合,实现公寓管理的健康、科学、和谐发展。

二、任务量化:

1、常规工作:加大日常卫生检查力度,把我院寝室

内务、卫生等各方面不断提高上去,为同学们营造个良好的学习生活氛围。

2、档案管理:将本部门档案在上学期的基础上,不断地进行完善,将部门的各项规章制度更加具体化,使其能将工作规范统一,做到有条不紊。

3、安全问题:因为春季已经来临,所以防火防盗问题成为我们工作的重中之重,本学期我们将不断加强寝室防火用电的教育及管理,是全体同学能在一个健康安全的环境中学习生活。

4、活动安排:本学期我们在配合好校公寓部的各项活动外,也会开展一些有利于丰富同学们课余生活的相关活动。

5、相关计划:

2月:

我们会提前开展工作,对我院寝室进行内务、卫生检查;

3月:

①进一步健全和完善管理队伍和管理制度,

②加强学生宿舍内务和环境卫生的质量建设,

③根据本院具体情况,联合其他部门,进行寝室走访交流工作;

4月:

①大力配合校公寓部搞好“星级文明寝室”的宣传及评比工作;

②本院会联系其他院系,开展相关交流联谊活动,

③为五月份的评优工作做准备;

5月:

①进行一系列的项目检查,包括宿舍内务建设情况、公寓楼环境卫生、住宿学生的一日行为规范、公寓楼公共设施的使用情况等,

②做好“星级文明寝室”的评比和奖金发放工作

③应校公寓部安排,进行评优工作。

篇八:春季公寓部个人工作计划

1、九月份到十一月份的工作重点:引导新生尽快适应大学生活。

(1)“心连心——走访新生寝室”活动,了解新生寝室的动向,为新同学排忧解难,并为新生寝室美化大赛及公寓文化节做好宣传。

(2)整理寝室档案,收集外国语学院大一、大二寝室长的联系方式,实行床铺对人制,为今后的工作做好基础。

(3)结合校公寓部的“新生寝室美化大赛”的安排,为此活动进行宣传和相关的指导,并争取在美化大赛中取得优异的成绩。

(4)十月份将举办为引导新生处理好寝室的各种问题为主要目的的主题班会,加强新生寝室的各方面建设。

(5)十一月份为了构建和谐安全的寝室,我们将举办以普及用电安全为主的消防安全知识一系列活动,并展示我院前一年度的星级文明寝室,鼓励新生同学处理好寝室的各种问题。

2、十二月份的工作重点

(1)做好本院新生寝室美化大赛的表彰工作。

(2)做好第六届公寓文化节的组织工作,并加强对公寓之窗的宣传力度。

一、指导思想:

以xxx理论、党的精神为指导,认真贯彻中国红十字会和教育部联合下发的《学校红十字会工作规则》的要求,遵照红十字会的宗旨和任务,弘扬“人道、博爱、奉献”精神,坚持做到人道主义原则与思想品德教育相结合,坚持卫生救护训练与卫生保健工作相结合,坚持社会服务和劳动教育相结合,坚持红十字会青少年活动与学校素质教育相结合,进一步活跃学校红十字会工作,培养学生人道主义精神。

二、主要工作:

1、积极贯彻《红十字会法》,并组织广大教师、学生认真学习,领会其精神,用以指导工作实践。

2、不断健全和规范红十字会的组织建设,使学校红十字工作成为培养师生人道主义的主阵地。

3、开展丰富多彩的红十字校内外活动,提升学生思想道德品质,拓展学校红十字活动运作空间。

4、注意各类资料的收集、整理,积极创建常熟市红十字工作先进集体。

三、工作措施:

(一)加大宣传力度,认真学习《红十字会法》赋予的职责。

1、利用班级的红十字宣传板报,刊登“扶危济困、尊老助残、助人为乐”的好人好事等,使红十字会的人道主义精神在学校广泛流传。

2、利用学校橱窗开辟“红十字工作宣传园地”栏目,宣传红十字会的知识,营造良好的宣传氛围。

3、做好卫生知识专题讲座,每学期由卫生室根据季节的变化,学生生长发育的特点,疾病的流行情况,通过广播向全校师生开展卫生知识专题讲座1-2次,做好卫生知识向社会渗透辐射作用。

4、请教育局红十字会领导向我校学生上一堂关于红十字基本知识的课或爱滋病方面的知识。

5、利用“”纪念日组织学生走上街头开展社会舆论宣传,同时组织广大红会会员学习《红十字会法》和《献血法》,扩大红十字会的社会影响。

(二)加强组织建设,进一步规范校红十字会的管理。

学校红十字会是以学生为主体,师生共同参加的红十字会基层组织。我们要认真做好学生申请入会、登记等工作,并健全规章制度,狠抓落实。

1、成立校红十字领导小组。

2、积极发展新会员,加强红十字会小组的建设,扩大红十字会志愿者队伍。做好红十字会员会费的收缴工作。

3、建立特困生档案。

4、建立所有学生健康档案。

(三)认真履行红会宗旨,开展丰富多彩的体验活动。

通过在学校中开展不同形式的敬老助残、尊师爱幼、救死扶伤、扶危济困、捐资助学等德育实践活动和民族精神教育,进一步树立学生的

民族自尊心和自信心,丰富他们的第二课堂。

1、做好送温暖,献爱心活动,组织学生赴敬老院、福利院慰问演出。

2、开展“回报社会献爱心”和“爱心大行动”等大型救助活动。

3、做好红十字骨干会员与积极分子的急救知识培训,使他们成为老师的好帮手。

4、做好“五。八”红十字日的宣传工作。

转眼之间又要进入新的一年-XXXX年了,新年要有新气象,在总结过去的同时我们要对新的一年一个好的计划。我是一个从事工作时间不长,经验不足的工作人员,很多方面都要有一定的要求,这样才能在新的一年里有更大的进步和成绩。

XXXX年是我们**地产公司发展非常重要的一年,对于一个刚刚踏入房地产中介市场的新人来说,也是一个充满挑战,机遇与压力的开始的一年。为了我要调整工作心态、增强责任意识、服务意识,充分认识并做好厂房中介的工作。为此,在厂房部的朱、郭两位同事的热心帮助下,我逐步认识本部门的.基本业务工作,也充分认识到自己目前各方面的不足,为了尽快的成长为一名职业经纪人,我订立了以下年度工作计划:

篇九:春季公寓部个人工作计划

根据学校安排,结合学生公寓实际,本着构建和谐校园、和谐公寓的宗旨,使公寓管理工作更加规范、科学,有计划、有步骤完成既定工作任务,特制定本学期工作计划。

一、目的:

进一步提升公寓文化品位,加深公寓文明程度,树立以人为本理念,促进“教育、服务、管理”的全面融合,实现公寓管理的健康、科学、和谐发展。

二、任务量化:

2月:

①结合学校安排,对公寓公用设施进行安全检查;

②对春节期间公寓值班安全进行监督检查;、

③健全和完善公寓管理制度;

3月:

①进一步健全和完善管理队伍和管理制度,

②完成学生开学入住工作,

③发放学生宿舍卫生工具,全面修缮和更新公寓公共设施,

④加强学生宿舍内务和环境卫生的质量建设,

⑤做好公寓中心于各楼之间的新学期责任书签订工作;

⑥做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作;

4月:

①学生公寓“文化月”,拟举办系列有益于学生身心健康的文化活动,

②对公寓管理员进行管理制度、业务知识的学习和培训,

③全面提升宿舍内务的文明品位;

④做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

5月:

①进行一系列的项目检查,包括宿舍内务建设情况、公寓楼环境卫生、住宿学生的一日行为规范、公寓楼公共设施的使用情况、学校及公寓管理制度的落实和执行情况、公寓管理员岗位职责执行情况等;

②做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

6月:

①做好毕业生宿舍财产验收和离校退宿工作,

②对公寓管理员进行管理制度、业务知识的学习和培训,

③全面完善星级文明宿舍的评选和构建,进一步总结经验和健全制度,促进公寓文化建设的“高、精、尖”;④做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

7月:

①做好暑假学生离校的相关工作,

②对公寓设施进行全方位检查,消除隐患,

③对公寓假期所做工作向学校书面申请,做好相关准备工作,加强公寓卫生和日常秩序管理,

④做好假期公寓楼值班安排;

8月:

①结合学校安排,对公寓楼所保修项目进行跟踪经管,

②做好20xx届新生宿舍整修、准备、分配和新生宿舍用品前期准备工作;

③健全和完善公寓管理制度(绣修订《学生公寓手册》、《学生公寓内部管理制度》)

9月:

①进一步完善公寓管理队伍和管理制度

②做好学生开学入住工作,

③做好新生入学前期住宿调整、生活用品分配和新生报到入学宿舍、床位安排及公寓用品发放等相关工作

④配合学校做好新生思想政治教育和军训工作,

⑤抓好2、3年级宿舍内务和日常行为工作;

⑥做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

10月:

①配合学校做好新生后趋入学住宿安排工作,

②全面提升公寓内务质量,

③规范公寓楼学习和生活秩序,

④加强学生一日行为规范,

⑤对公寓楼长、新聘用管理员进行管理制度、业务知识的学习和培训;

⑥做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

11月:

①学生公寓“文化月”,拟举办系列有益于学生身心健康的文化活动,

②对公寓水暖设施进行检修、维护,以应对供暖期间出现的“跑冒滴漏”现象;

③做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

12月:

①进行一系列的项目检查,包括宿舍内务建设情况、公寓楼环境卫生、住宿学生的一日行为规范、公寓楼公共设施的使用情况、学校及公寓管理制度的落实和执行情况、公寓管理员岗位职责执行情况等;

②做好当月星级文明宿舍的评比和奖品发放工作

篇十:春季公寓部个人工作计划

1、注重公寓日常管理

卫生检查是我部常规工作,为帮助同学们营造良好的学习、生活环境,我们将会在公寓卫生管理上投入更多的精力。对于此工作,我们任用多名同学为楼栋长,实行了常规化管理。每次卫生检查中我们都责任到人,并强化责任意识,以求工作的“公平、公正、公开”;

2、策划开展创新活动

本学期开始到现在,我们已经成功举办了“星级文明寝室表彰”、“新生走进星级文明楼层”、“x级新生寝室美化大赛”、“征文大赛”等多个活动,参与人数达到80%以上,组织参与“第五届公寓文化节”系列活动,成绩明显。我部和学习部也将会联合举办“校园安全知识竞赛”,这些活动无不体现了我们不错的工作实力。我们也将会继续策划和发展公寓文化活动,并力争策划出令人耳目一新的活动;

3、逐步完善规章制度

前几届公寓部的工作为我部现在的工作奠定了良好的基础。为了进一步保障我们的工作有序,有利的开展,我们就必须联系实际不断完善各种规章制度。只有做到了这一点,我们的管理才会更加科学,目标更加明确。

篇十一:春季公寓部个人工作计划

短暂的寒假已经离我们而去了,在新的20xx年里我们即将迎来新的挑战。各项工作已经紧锣密鼓的展开, 我也将饱满的精神面貌做好新学期的公寓文化宣传工作。为了在去年的工作基础上再进一步,我作出了公寓管理中心新学期的个人工作计划内容如下:

一、工作目标

1、【LED宣传栏】提升信息传达力度,规范和固化寝室文化活动宣传与文明寝室评比,公寓中心应加强宣传阵地建设,拟定在公寓各片区规划设立带有LED宣传栏;宣传栏主要用于公寓管理中心开展相关活动的风采展示及工作安排,LED展示栏则是公寓管理中心特色服务展示窗口,主要用于公寓管理中心日常通知、通告信息的发布。

2、【公寓楼征名】校学生公寓园区及宿舍楼的命名是学校校园文化建设的重要内容,对营造良好的校园文化氛围发挥着重要作用。为了使校园文化氛围和环境建设相得益彰和谐发展,丰富校园的文化底蕴和人文内涵,进一步提升校园品位,方便师生记忆,增强广大师生的参与意识,更好地发挥环境育人功能。面向全体师生员工征集学生公寓园区及宿舍楼名称。

3、【公寓文化报】主要负责在各楼栋宣传公寓文化建设进展情况和亮点工程,报导先进经验和好的做法,充分发挥先进示范带头作用。

4、【学生自委会】成立校级学生公寓自律管理委员会,协助公寓管理中心开展学生寝室自治管理和公寓文化建设工作,统筹协调各二级学院公寓“管委会”工作开展;

5、【星级寝室评比】加强学生寝室文化建设,多途径、多元素营造和谐、文明校园文化氛围。每月开展星级寝室评比,加强对学生寝室的奖励和惩处,通过长期性开展评比工作,使公寓文明建设常态化,工作重心由公共环境文明建设转向学生寝室内务管理。

二、加强自身建设

1、严格要求自己,按照内部的规章制度办事,多听取他人的意见和建议,不骄不躁,努力提高自己的工作积极性,提高工作质量。

2、积极与部门成员交往,了解其他部门信息,借鉴他人的好方法,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。把“高调做事,低调做人”牢记于心。

3、认真做好每一次的会议记录,无论是办公室例会还是部门内部会议。总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,写下自己的感想,努力向更高的层次提升自己。

4、积极行使自己的职权,积极配合本部门的工作。要尽职尽则,要尽心尽力,要以饱满的热情,要以端正的态度去做好每一件工作。

在新的学期里,我将以新的姿态,协助公寓管理中心主任及同事开展学生公寓日常管理及公寓文化建设、宣传等工作。为学校和同学做出更大的贡献,这是我们的初衷和最终目标,我相信我能够做到,而且还能做的很好,我们一起加油!

篇十二:春季公寓部个人工作计划

时光荏苒,20XX年充实又饱满,学院学生会宿管部在上级领导的带领下团结,奋进,积极响应院的号召,努力发扬自己的风范,取得了骄人的成绩,为我们院及系更加辉煌的发展奠定了基础。新的一年,新的开始,我们宿管部全体成员将会汲取营养,舍弃糠糟,创新,拼搏,以积极的状态,饱满的热情投入到计算机学院的工作中去。现计划如下:

一、常规工作:我们将会按照我们宿管部成员的课程表来安排相应的常规工作,抽取他们闲暇的时间进行宿舍卫生、安全、滞留、夜不归宿检查等方面的工作。

1、宿舍卫生检查:按照学校规定,我们每周对各宿舍卫生进行检查。对宿舍表现不好的反方面,用和善的态度,以的效率改善宿舍卫生。对学生宿舍统一的管理,认真、努力的工作,用一种公平、公正的态度去查宿舍,以便提高大家的公寓卫生,为大家提供良好的生活环境。

2、夜不归宿检查方面:我们将在一周内对宿舍进行1~2次的检查,检查时间一般在周日~周四晚,对于夜不归宿的人员(没有假条)登记基本信息,予以上报,为了同学们的住宿安全,望同学们按时归寝,不去通宵等。

3、每周做好各宿舍、各班的卫生考核表并及时公布通报表扬。

二、活动计划:

系学生会宿管部除了配合院学生会的活动外,还将于本月举行“寝室文化月”的活动,主要对象是--级新生,也包括各级老生。在活动开展前得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。举办这次“净化美化”寝室大赛,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,鼓舞同学们开动脑筋,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩,使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。

宿舍是大家生活的环境,是大家的家园,只有把我们的家园搞好,以此为基础,才能以良好的身心投入到学习、工作中去。维护宿舍安全,保持宿舍干净是我们宿管部必不可少的工作使命。

我们宿管部一定会努力配合好大院的工作,怀着一个认真、努力、公平、公正的态度工作。从现在从一点一滴做起,我们宿管部全体成员有信心做好我们的本职工作,请上级领导和辅导员老师们监督。我相信我们这学期的工作一定会更强,我们一定会是最棒的。

篇十三:春季公寓部个人工作计划

1、做好新干事的培养与管理工作新干事的加入为我院公寓部注入了新鲜的血液,也为我们的活动开展带来了新鲜的元素。我们会以严谨的态度,秉着公平、公正的工作原则对待每一个新成员,充分调动公寓部所有成员的积极性和主观能动性,为优秀人才的发掘和选拔创造条件;

2、为“第五届公寓文化节”的成功举办贡献力量校学工处、学生会举办的“第五届公寓文化节”系列活动正在如火如荼地发展,我们会全力以赴,积极响应校公寓部的号召,服从安排,大力支持工作,尽我们应尽的责任与义务;

3、做好公寓安全检查工作恩施的冬季干燥多风,是个火灾易发季节。为防止火灾发生,我们要加大对公寓安全管理力度。我部在学生管理科老师的领导下,已经多次开展了公寓安全突击检查工作,其中绝大多数寝室表现良好,但仍有小数部分寝室出现安全问题,对此我院学生管理科也进行了相应处理。今后,我们仍会加强公寓安全管理,全力杜绝火灾发生。

篇十四:春季公寓部个人工作计划

在大学校园这个新的生活环境中,公寓部就是我们第二个家,把这个家园建设的温馨和谐是我们每个人的目标。本着构建和谐经管、和谐公寓的宗旨,我将尽自己所能积极地配合组织工作,为了能更好的完成自己的工作,与大家共同营造出一个良好的生活与学习环境,我制定工作计划如下:

一、坚定信念,稳抓稳打,确实做好老师给以的各项任务:

1、紧紧围绕学校“艰苦奋斗,甘于奉献,自强不息,追求卓越”的民院精神,和“博学、博爱、立人、达人”的校训,牢固树立“以人为本”的理念,坚持“服务同学”的工作宗旨,保持踏实认真,创新务实的工作态度。努力为同学服务,提高我院公寓部服务水平;

2、以“学以致用”的原则,积极地参加各项工作,从多方面,多渠道的了解与认识做好公寓管理工作进一步完美我部的规章制度,以规范寝室管理。前几届公寓部的工作为我部现在的工作奠定了良好的基础。为了进一步保障我们的工作有序,有利的开展,我们就必须联系实际不断完善各种规章制度。只有做到了这一点,我们的管理才会更加科学,目标更加明确;

3、积极协助老师建立健全的公寓管理相关的制度与规定,使公寓管理更加合理与科学,已形成一种具备“经管”特色的公寓管理系统。认真做好“上情下达,下意上传”的工作。公寓部作为学生进行

“自我服务”的组织,在学生与学校、学生与老师、团(党)员与组织的沟通过程中,要积极发挥桥梁作用。通过合理的渠道向上反映问题,积极为广大同学服务,切实帮助同学解决实际问题,并协助学校做好对同学的宣传教育和解释工作。;

4、加强工作中的细节问题,确保工作落实到位和保证质量的前提下,使个人工作效率得到提高;

5、做到“三勤”与“四到”,即勤思考、勤总结、勤学习;手到、心到、眼到、人到。主动维护公寓正常生活秩序,积极组织和参加与公寓安全卫生等方面的活动,努力务实工作与学习做好带头作用;

6、以“服务广大学生,营造良好的生活环境”为主要工作内容,进一步提升学生公寓文化品味,强化学生公寓育人功能,树立以学生为本的工作理念,做好一切管理与服务工作。努力促进“教育、服务、管理”的全面融合,实现学生公寓管理健康和谐发展。

二、团结与合作并存,关心与帮助同在:

1、以团结同事和老师为准绳,热情地同他们合作与学习,扬长补短。积极搞好交流工作,积极与其他部门干事的有好合作,以及与其部门的交流合作。主动学习他们优秀的工作方法,吸取行之有效的工作经验,以弥补个人工作的不足;

2、关心老师和同事,以及同学、朋友,使个人生活里充满感恩与快乐,营造一个乐观、积极向上的成长环境,同时正确的做好公寓部新干事的角色。处理好身边的人际关系并多与公寓楼栋管理员进行交流,共同努力为我院学生服务,不断改进工作方法和工作作风,培

养自己的主人翁意识,增强个人服务意识,提高个人素质;

3、注重“从点滴工作,学做人做事”的`理念,热心的帮助需要帮助的人,奉献一份爱心同时也收获一份快乐和满足。

三、不断地给自己充“电”,在工作中成长

1、积极总结工作中的经验和吸取教训,养成纳入笔记本并保存的习惯。

2、努力学习我的专业知识,胜利完成学业,并适当的看课外书,做好读书笔记和读后感。以丰富视野和借鉴他人长处来完善自我。

3、养成“生活每天都有我们学习的地方”的理念,以“欣赏的眼光”来看待生活。

作为公寓部的一员,我真诚的接受我部门对我的严格考核,我也将尽最大的努力工作,为我部门的良好发展而努力!

篇十五:春季公寓部个人工作计划

认真践行局教委关于“以学为主,当堂达标”的教学理念,钻研教材,认真备、课书写教案,并针对学生实际学习情况有的放矢的开展工作。课堂上,耐心细致地讲解、引导,为使学生能够更好地接受书本知识,我会认真研究学生、钻研教材,尽量为学生提供实践的机会,使学生在易学易懂的情境下进行学习,以提高学生学习的积极性。并且以自己在实践中摸索到的教学模式进行教学,认真研究相关教育书籍,与实践相结合,以促进自身的发展。在班上抓好常规教学,多方位把握孩子们的进步与变化,有针对性的改进教学方法。课后及时反馈,记下教学中的成功点和失败点,及其改进方法。本学期我会积极利用周围的资源为孩子们创设良好的学习环境,帮助他们养好的学习习惯。使他们在轻松愉快、欢乐活泼的状态下进行积极地学习。我还会配合科任教师,让孩子们在学习的同时养成良好的行为习惯,健康的身心。

篇十六:春季公寓部个人工作计划

一、常规工作

1、制度建设

完善档案和各项规章制度,包括上一年度的档案的保存和本年度的档案分类整理.完善卫生监督小组成员日常管理制度,制定卫生监督小组成员评优制度、公寓委员工作职责等。

2、常规卫生检查

每周二或者周四对外国语学院学生公寓进行检查,每个月不定期对大功率用电器进行2-3次抽查。对卫生检查中出现的未叠被子、寝室内务差的寝室上报学生科,进行全院通报。对大功率抽查出现的违规使用大功率电器的寝室或个人,收缴其大功率用电器,并上报学生科,由学生科对其进行处理。

二、特色活动

1、九月份到十一月份的工作重点:引导新生尽快适应大学生活。

“心连心——走访新生寝室”活动,了解新生寝室的动向,为新同学排忧解难,并为新生寝室美化大赛及公寓文化节做好宣传。

整理寝室档案,收集外国语学院大一、大二寝室长的联系方式,实行床铺对人制,为今后的工作做好基础。

结合校公寓部的“新生寝室美化大赛”的安排,为此活动进行宣传和相关的指导,并争取在美化大赛中取得优异的成绩。

十月份将举办为引导新生处理好寝室的各种问题为主要目的的主题班会,加强新生寝室的各方面建设。

十一月份为了构建和谐安全的寝室,我们将举办以普及用电安全为主的消防安全知识一系列活动,并展示我院前一年度的星级文明寝室,鼓励新生同学处理好寝室的各种问题。

2、十二月份的工作重点

做好本院新生寝室美化大赛的表彰工作。

做好第六届公寓文化节的组织工作,并加强对公寓之窗的宣传力度。

篇十七:春季公寓部个人工作计划

积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

以上,是我对XXXX年的一些设想,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望XXXX年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的单,完善厂房部门的工作。相信自己会完成新的任务,能迎接XXXX年新的挑战。

本学期,本部为了丰富大学生的课余文化生活,改善和优化同学们的寝室环境,推动学校学生公寓的建设和发展,切实发挥自身积极作用,现计划活动如下:

1、调整本部组织成员,细化个人职能。

2、建立学生公寓自治管理委员会。通过建立这一组织,更好地为同学们服务。以学生的互相监督、互相帮助、共同进步为目标,有效地规范学生在宿舍内的生活行为,形成正确的、主流的价值观念,真正实现学生自我教育、自我管理、自我服务的功能。

3、四月下旬,举办“绿色寝室”图片展。充分调动同学们美化宿舍环境的积极性,营造健康、和谐校园气氛,打造“绿色校园”。

4、四月下旬至五月下旬,举办大学生宿舍文化节,包括“我爱我家”星级宿舍评比大赛、“公寓杯”三人制篮球赛、“我秀我家”宿舍摄影大赛、“寝室情怀”征文比赛及闭幕颁奖晚会。加强我校大学生的文明修养和自身内涵,提升以宿舍为主体的文化品位,陶冶学生情操和丰富学生的业余文化生活,营造宿舍区“团结、友爱、文明、健康”的文化氛围。

5、六月中旬,举行一次学生代表座谈会,加强学校后勤行政部门与公寓学生之间的交流,力争解决实际问题。

短暂的寒假已经离我们而去了,在新的20xx年里我们即将迎来新的挑战。各项工作已经紧锣密鼓的展开, 我也将饱满的精神面貌做好新学期的公寓文化宣传工作。为了在去年的工作基础上再进一步,我作出了公寓管理中心新学期的个人工作计划内容如下:

一、工作目标

1、【LED宣传栏】提升信息传达力度,规范和固化寝室文化活动宣传与文明寝室评比,公寓中心应加强宣传阵地建设,拟定在公寓各片区规划设立带有LED宣传栏;宣传栏主要用于公寓管理中心开展相关活动的风采展示及工作安排,LED展示栏则是公寓管理中心特色服务展示窗口,主要用于公寓管理中心日常通知、通告信息的发布。

2、【公寓楼征名】校学生公寓园区及宿舍楼的命名是学校校园文化建设的重要内容,对营造良好的校园文化氛围发挥着重要作用。为了使校园文化氛围和环境建设相得益彰和谐发展,丰富校园的文化底蕴和人文内涵,进一步提升校园品位,方便师生记忆,增强广大师生的参与意识,更好地发挥环境育人功能。面向全体师生员工征集学生公寓园区及宿舍楼名称。

3、【公寓文化报】主要负责在各楼栋宣传公寓文化建设进展情况和亮点工程,报导先进经验和好的做法,充分发挥先进示范带头作用。

4、【学生自委会】成立校级学生公寓自律管理委员会,协助公寓管理中心开展学生寝室自治管理和公寓文化建设工作,统筹协调各二级学院公寓“管委会”工作开展;

5、【星级寝室评比】加强学生寝室文化建设,多途径、多元素营造和谐、文明校园文化氛围。每月开展星级寝室评比,加强对学生寝室的奖励和惩处,通过长期性开展评比工作,使公寓文明建设常态化,工作重心由公共环境文明建设转向学生寝室内务管理。

二、加强自身建设

1。严格要求自己,按照内部的规章制度办事,多听取他人的意见和建议,不骄不躁,努力提高自己的工作积极性,提高工作质量。

2。积极与部门成员交往,了解其他部门信息,借鉴他人的好方法,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。把“高调做事,低调做人”牢记于心。

3。认真做好每一次的会议记录,无论是办公室例会还是部门内部会议。总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,写下自己的感想,努力向更高的层次提升自己。

4。积极行使自己的职权,积极配合本部门的工作。要尽职尽则,要尽心尽力,要以饱满的热情,要以端正的态度去做好每一件工作。

在新的学期里,我将以新的姿态,协助公寓管理中心主任及同事开展学生公寓日常管理及公寓文化建设、宣传等工作。为学校和同学做出更大的贡献,这是我们的初衷和最终目标,我相信我能够做到,而且还能做的很好,我们一起加油!

为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境,提高全体同学的自立、自理能力,养成良好的生活习惯,使我校的宿舍管理进一步规范化,达到一流的管理水平,特制定本计划:

篇十八:春季公寓部个人工作计划

XL学生公寓物管处5月份以“全面提升全员服务意识”为工作重点,提高公寓的服务质量,现对5月份的具体工作总结如下:

一、优化体系文件,完成对各个服务过程的识别

1、进一步优化作业指导书,完善一线员工绩效考核办法、各级人员岗位流程,新增工作交接记录本等相关内容,以进一步提升部门的服务质量。

2、细化本部门一线员工的绩效考核办法,量化考核指标和名额发布,杜绝“老好人”现象,真正发挥考核的杠杆作用。

3、以开展第三届质量知识竞赛为契机,组织全员进行应知应会的培训,全面提高员工的质量意识和服务技能。

4、对照示范性班组的要求,通过先进楼栋评比的办法,自查自纠,不断改进服务中得不足,提高服务质量。

二、加强现场巡视,关注员工工作状态

1、通过强化员工考勤,关注员工劳动纪律,提高整个部门的工作作风

2、通过门前现场检查的要求、改变现场巡查的方法等方式,加强各级人员现场检查的力度,力争现场问题、现场积极,减少环节,提高效率。

3、针对5月4日外来人员进入楼栋进行传销活动,希望所有楼栋加强门禁管理,同时物管处通过BBS呼吁学生,加强此方面的防范,共同营造平安公寓。

三、开展各种形式的宣传共建活动,努力践行“服务育人、管理育人”

1、本月母亲节,物管处与研究生会开展“研出亲情”共建活动,通过一副副的图片讲述了学生和我们宿管之间割舍不了的感情,此活动在微博上热传。

2、母亲节期间,6、7、8、9幢学生自发组织给宿管阿姨送早餐和玫瑰花,以表达她们对阿姨辛勤付出的认可,此活动在学生中引起强烈的反响,现代快报专门对此进行了报道,社会反映良好。

3、本月网络表扬只有《赞XL8幢阿姨!》1篇。我们不提倡软文写手,但更期待学生发自肺腑的称赞和表扬,希望大家在真心服务中充实自己,体会快乐,获得尊重。学生稿件6篇,其中两篇十大均出自13幢学生之手,尤其是《我与楼妈们的“家访”之旅》用精美的彩页宣传了公寓共建文化的创新之举——双休日“家访式”查房,号召更多的有心人走进物业查房、体验楼栋安全管理,以点带面,让同学们更直观地理解、配合楼妈们的辛勤工作。希望各个楼栋都可以抓住好的宣传时机,用小支点撬起文宣大工程。

4、本月物管处共发表员工稿件3篇,其中《尹三洪总经理参加XL学生公寓例会》在集团首页发表,凸显了集团领导对公寓工作的重视和关心。

四、其它工作

1、完成四组团的基础数据的统计,做好相关人员的招聘工作

2、推荐相关人员,参加集团十大服务明星的推荐工作

3、完成管理人员第一季度的绩效考核

4、提前预判,做好毕业生人数的统计工作

篇十九:春季公寓部个人工作计划

玉兔贺岁,辞旧迎新。在这新年的开始,忙碌的一学期也即将到来,我部也将面临新一学期的工作。在过去的一学期里,我们有得有失,但我们始终相信,只要我们秉承相亲相爱一家人的思想,提高服务意识,辛勤付出,学生公寓管理工作也将会迈上新的台阶。为更好的促进公寓文化建设,加强公寓管理,特对我部本学期工作作以下计划安排。

一、狠抓日常工作

卫生工作是寝室文化建设的基础,对此,我部在本学期还将加大卫生检查力度,实行二、四检查,一、三、五不定期抽查的方式,监督同学们保持以往的整洁卫生,让他们形成良好的生活习惯。

与此同时安全工作也不容忽视。本学期,我部将力求每隔一段时间制作相关展板向同学们宣传相关安全知识和学校及学院主张。同时,还将协助学生科老师加大对大功率用电器的监督以及安全隐患的排查,并举办相关知识讲座,让同学们树立“安全第一”的意识,积极支持和配合我部做好安全工作,构建安全公寓。

二、档案制度管理

档案方面,本学期我部将安排专人负责,整理好还有待完善的档案并分类整理到位,真正做到随用随查,为以后工作打下基础。

上学期,我部已将相关寝室信息进行了统计及核实,在本学期,我们还将重新进行核实统计,同时做好毕业生寝室信息的核对,为以后寝室的调动作准备。据了解,有些寝室的成员私自调换寝室而导致相关信息不够准确,为此我部将在工作正式启动之前采取相应措施,认真核查统计并加大对其的管理,做到每个同学有据可依、有据可查。

虽然当前各种规章制度已经比较完善,由于评优体系的调整以及其他一些原因,有些制度已不适应当前形势,在总结老师和同学们的各方意见后,我部将对相关制度进行调整,以便更好的解决问题。

三、加强自身建设

本学期将迎来新老成员的交接工作,为使新成员更好的接手本部门工作,我们决定对新委员进行相关培训,让他们更好的掌握工作技能,同时正确理解做一个学生干部的含义,并加强他们的责任感,使他们更好的独立自主的完成每项工作。

建立完整的部门信息档案并公开,以便同学们联系到部门成员反映问题、提出意见。同时还要加强部门团结。团结是一个团队的灵魂,我们坚持以朋友、战友的关系共同协作,真正做到工作上的高效、缜密。

四、活动及公寓文化建设

上学期,我院开展了相应的体现公寓文化特色的活动,但都是一些较为平常的活动,本学期,我部成员将发扬创新思维,开展一些较为新颖的活动,丰富同学们的课外生活。同时我们也会认真听取广大同学的意见和建议,响应校公寓部的要求,做一些有意义的活动,真正的能让同学们自愿的参与进来,收获一些实在性的东西。我部今年计划举行不少于4个活动,将已经策划的活动积极开展,并策划出更多、更新颖的活动。在做完每个活动后,我部都将认真总结,并做好记录。

本学期公寓文化建设的重点是“星级文明寝室”评比工作以及《公寓之窗》的征稿。在“星级文明寝室”评比工作开展之前,我部将做好动员工作,让同学们积极的参与其中,同时在学校验收之前,我们将自己在本院进行一次初评,并给予做得好的寝室一定的奖励,以激发他们的积极性,为校公寓部的验收打下坚实的基础。

《公寓之窗》征稿,我们将采取以往的奖励政策,同时也有所改进,让更多喜好文学的同学参与其中,提升我院的稿件数量和质量。同时,我部还将联合本院其他部门以及各二级兄弟学院开展活动,加大交流,加强团结合作意识。

五、加强交流,增进友谊

公寓工作离不开校公寓部领导和各二级学院公寓部的支持和配合。在本学期中,我部会积极配合并完成校公寓部安排的工作,积极传达校公寓部的意见。同时,我部还会继续坚持同各二级学院的密切联系,举办一些交流活动,以增进各成员之间的友谊。

在院内,我们会不定期的到寝室和同学们进行感情及生活方面的交流,并不定期召开寝室长会议,及时了解他们的心声,做到及时发现问题并解决问题。

六、评优准备

本学期我部将面临部门五四评优以及本院学生个人综合评优,在两项评优之前,我部将准备好相关评优材料,并将它整理到位以便使用。同时,我部还将将上学期集体及个人部分表现成绩统计出来,为个人综合评优作准备。

以上只是一个初步计划,也许并不完善,我们会在工作中不断学习和改进,以便更好的开展工作。相信我们大家能一起工作的愉快!

篇二十:春季公寓部个人工作计划

在新的一年中,xxxx学院学生会公寓部会在学工处、校团委学生会的领导下、在公寓办老师的指导下,在20xx年的工作基础上,进一步加强对全校学生的公寓生活和公寓文化的建设。使全校学生有一个全新的公寓文化生活。根据实际情况,xxxx学院学生会公寓部会对本年度工作做出了以下计划:

一、常规工作方面

办公室:积极协调本部门四个处的工作,对各个学期的晚值班等作出合理的安排、对本部门的例会会议出勤状况等作出统计,作出各个活动的策划、总结等相关文件,并及时下发到各二级学院,星期天晚上对二级学院上交的材料做好整理,并做好每一次会议的相关记录和材料的准备。

卫生处:本学年将再一次的加大对全校的安全的排查力度。在坚持每周的一次全校范围内的卫生检查的同时,在本年度在全校的所有寝室进行3到5次的违禁物品的排查,甚至更多,同时本年度将加大对学生干部寝室的检查力度,同时协助老师完成每一个月的管理员考评、学校电表的统计和班主任查寝的统计等相关工作。

监察处:积极配合学工处公寓办公室老师做好学校劳动周关于公寓值守的相关工作,在每周的周日下午4点对劳动周值守的人员进行培训,星期天晚上对值守人的成绩进行初步的统计。

宣传处:

1、宣传处宣语小组,今年的大活动将预计加入一种新的宣传方式,即宣传片,宣传片的完成主要由宣传处宣语小组,在协助各个部门的常规工作的同时,完成本学年的各个活动的其他形式的宣传工作,主要包括打海报、做喜报,并安排人贴在指定的位置。

2、宣传处公寓之窗,完成本学年两期的《公寓之窗》的征稿、审稿、定稿、排版和发行。

二、活动方面

1、星级文明寝室:在开学的时候,协商老师完成星级红头文件的制作和印发,初步定于在20xx春季学期的第四周下发星级红头文件,各二级学院在第六周上交星际文明寝室的申请表,四个周的准备时间,在第八周的周末对全校的参赛寝室进行评比打分,表彰大会与之后的五月末的公寓系统毕业生晚会一起完成。

2、公寓系统毕业生晚会:本部门出一个精品节目,该节目由新委员自己策划,并有新委员们自己演,其他节目由各二级学院在本学年五月初推上来,并在五月末之前组织并完成节目的筛癣彩排。最后晚会时间初步定于五月末,具体时间根据实际情况与老师商量再定夺。

3、公寓文化节在停办了两年的基础上,我们将预计在20xx年初重新整理思维,重新举办一次新的公寓文化节,给全校师生一个新的不一样的文化节,活动时间大概在十月中旬到十一月中旬。具体的相关活动想法及策划,将在暑假期间及开学以后就开始筹划。

三、本部门招新和协助老师完成其他的工作

1、迎新:协助学工处、校团委、公寓办老师完成对20xx年的新生入校寝室的住宿登记工作。

2、招新:时间定于20xx年秋季学期的开学,今年依然准备分特招和统招两方面进行,特招主要针对宣传处,进行面试和笔试,统招分为笔试和面试,通过的两轮淘汰留下的人进入为期三轮的考核,通过考核的最终留在本部门,成为一名干事。

3、军训内务检查:在新生军训期间,协助保卫处和公寓办的老师完成对新生内务的检查。

4、协助学生会和老师完成对各二级学院和本部门委员的五四评优工作。

具体的相关落实还要根据实际情况跟老师协商完成,但是在新的一年我们学生会公寓部会在加强自己内部的团结的同时,完成今年的有关学校公寓文化的建设的相关事宜,以把学校的公寓文化建设的更加的完善、和谐为目标。切实落实好学校的相关政策,协助老师更好的完成学校的公寓管理工作,积极引导各二级学院的公寓部,更好的完成学校有关公寓的相关政策,丰富公寓文化。

篇二十一:春季公寓部个人工作计划

上学期,我院开展了相应的体现公寓文化特色的活动,但都是一些较为平常的活动,本学期,我部成员将发扬创新思维,开展一些较为新颖的活动,丰富同学们的课外生活。同时我们也会认真听取广大同学的意见和建议,响应校公寓部的要求,做一些有意义的活动,真正的能让同学们自愿的参与进来,收获一些实在性的东西。我部今年计划举行不少于4个活动,将已经策划的活动积极开展,并策划出更多、更新颖的活动。在做完每个活动后,我部都将认真总结,并做好记录。

本学期公寓文化建设的重点是“星级文明寝室”评比工作以及《公寓之窗》的征稿。在“星级文明寝室”评比工作开展之前,我部将做好动员工作,让同学们积极的参与其中,同时在学校验收之前,我们将自己在本院进行一次初评,并给予做得好的寝室一定的奖励,以激发他们的积极性,为校公寓部的验收打下坚实的基础。

《公寓之窗》征稿,我们将采取以往的奖励政策,同时也有所改进,让更多喜好文学的同学参与其中,提升我院的稿件数量和质量。同时,我部还将联合本院其他部门以及各二级兄弟学院开展活动,加大交流,加强团结合作意识。

篇二十二:春季公寓部个人工作计划

本学期,本部为了丰富大学生的课余文化生活,改善和优化同学们的寝室环境,推动学校学生公寓的建设和发展,切实发挥自身积极作用,现计划活动如下:

1、调整本部组织成员,细化个人职能。

2、建立学生公寓自治管理委员会。通过建立这一组织,更好地为同学们服务。以学生的互相监督、互相帮助、共同进步为目标,有效地规范学生在宿舍内的生活行为,形成正确的、主流的价值观念,真正实现学生自我教育、自我管理、自我服务的功能。

3、四月下旬,举办“绿色寝室”图片展。充分调动同学们美化宿舍环境的积极性,营造健康、和谐校园气氛,打造“绿色校园”。

4、四月下旬至五月下旬,举办大学生宿舍文化节,包括“我爱我家”星级宿舍评比大赛、“公寓杯”三人制篮球赛、“我秀我家”宿舍摄影大赛、“寝室情怀”征文比赛及闭幕颁奖晚会。加强我校大学生的文明修养和自身内涵,提升以宿舍为主体的文化品位,陶冶学生情操和丰富学生的业余文化生活,营造宿舍区“团结、友爱、文明、健康”的文化氛围。

5、六月中旬,举行一次学生代表座谈会,加强学校后勤行政部门与公寓学生之间的交流,力争解决实际问题。

篇二十三:春季公寓部个人工作计划

XX月的孝感秋风簌簌,黄叶飘飞;XX的XX职院仍然不乏之前的生机与活力,到处洋溢着青春和朝气。我部在顺利完成了XX月份的工作任务后,现将XX月份的工作计划拟定如下:

一.纪律检查。

为里维护寝室良好的秩序,保证本院及我校教学工作的正常开展,我部人员将在校宿管部的领导下,切实做好三方面的工作:

1.对本院个寝室进行不定时的晚归晚起抽查,以保证按时就寝和起床。

2.我部将参照校宿管部制定的晚归晚起制度,并结合本院学生的实际情况,制定相关的检查制度,一保证查晚归晚起工作的有序开展。

3.我部将切实落实每天的签到工作,即各寝室人员到齐后,由室长向本班班长报告,再由班长向宿管人员通报,以了解各寝室人员的晚归情况。

二.清洁卫生。

为了保持寝室的整洁有序,我部人员将积极配合校宿管部做好以下工作:

1.向各寝室分发且讲解校宿管部制定的寝室卫生检查标准。

2.督促本院各寝室做好寝室内务,以迎接每周三的卫生检查。

三.宣传工作。

我部将在积极借鉴各院各部办板报的成功经验的同时,充分调动我部人员的积极性和创造性,提高宿管板报的的质量,以充分发挥其在宿管知识宣传方面的平台作用。与此同时,针对某些同学对宿管工作的不支持,不理解甚至抵触情绪,我部人员将利用查寝和查卫生的机会与他们多沟通与交流,以增进相互理解,支持和配合,保证宿管工作的正常开展。

篇二十四:春季公寓部个人工作计划

冬去春来,又开始了一个新的学期。本学期,本部为了丰富大学生的课余文化生活,改善和优化同学们的寝室环境,推动学校学生会公寓的建设和发展,切实发挥自身积极作用,制定了一系列的工作计划,现将工作计划如下:

一.协助校部及学生工作科老师搞好今年的寝室管理,并且定期开展活动。不定时对寝室进行访问和了解同学们的想法,以便提高本部的工作效率及真正做到为同学们服务。

二.细化本部成员的技能,成员工作更明确。建立学生公寓自治管理委员会,通过建立这一组织,更好的为同学服务。以学生的互相监督,互相帮助,共同进步为目标,有效的规范学生宿舍内的生活行为,形成正确的主流的价值观念,真正的实现学生自我教育,自我管理,自我服务的功能。

三.在三月下旬-四月下旬,举办绿化寝室图片。充分调动同学们美化寝室宿舍环境的积极性,传播健康和谐的寝室文化,打造绿色校园。

四.在五月举办公寓文化节,包括星级寝室评比大赛,公寓篮球赛,寝室才艺比拼等。以此加强我校大学生的文明修养和自身内涵,提升以寝室为主体的文化品位,陶冶学生情操和丰富学生的业余生活,营造宿舍团结,友爱,文明,健康的文化氛围。

五.在六月中旬,举办学生会代表座谈会,加强学生们的沟通,力争解决同学们的实际问题,同时,我们仍会坚持以往学期的一些制度。如:

⒈每周两次卫生检查和大功率电器检查。

⒉把每次日常检查的结果总汇,并进行全校通报。

⒊每周召开一次公寓委员会议,加强交往。

相信通过本部成员的努力和其他部门的大力支持下,公寓部本学期的工作一定会顺利完成,既往开来,我们将会把为学生服务的宗旨贯彻到日常的工作中去。力争将团结在以湖北民族学院为中心的大环境下的文传院的公寓工作做的更好。

篇二十五:春季公寓部个人工作计划

1、树立服务意识在实际工作中耐心、认真地帮助同学处理生活中的问题,把“服务同学”的宗旨落实到方方面面,努力使我系公寓管理工作深入人心;

2、树立责任意识积极响应学校号召,配合学校搞好公寓管理;

3、树立合作意识积极搞好对外交流工作,包括与我系其他部门的有好合作,以及与其他公寓部的交流合作。主动学习他们优秀的工作方法,吸取行之有效的工作经验,以弥补我部工作的不足;

4、树立纪律意识加强部门内部管理,严格要求。鼓励部门内部成员多多交流,互相学习,强化成员责任意识,提高他们的团结协作能力,从而真正做到“心往一处使”;

总的来说,今年我系公寓部的工作已经逐渐走上正轨,今后的工作中我们会发扬优点,改正缺点,争取使我部的工作取得更大的进步。作为经济与管理学系第一届学生会公寓部,我们会让“踏实稳干”从起跑线上开始,争取为今后的工作打下坚实的基础。

今年是推进黄蓝经济区建设的关键一年,做好今年的'各项工作,意义十分重大。今年工作总的要求是:以>xxx理论和“>三个代表”重要思想为指导,全面落实>科学发展观,围绕中心、服务大局,当好党和政府人道工作领域的助手。以科学发展、深化改革为主线,以公信力建设为重点,继续努力推进县级红十字会理顺管理体制,加强基层基础建设,积极探索和推进体制机制创新;加大业务工作的力度,努力建设负责、廉洁、效率、服务型红十字会,以优异成绩迎接党的>胜利召开,为>和谐社会建设做出积极贡献。

一、积极履行“三救”职责,提升传统人道服务水平

1、加强备灾救灾应急能力建设。认真贯彻实施《**市红十字会自然灾害等突发公共事件应急预案》,不断总结在重大自然灾害救灾中的好经验、好做法,主动加强与政府应急预案体系的对接,进一步完善红十字会应急工作体系,加强应急救援队伍的组织和建设,开展经常性的应急演练,不断提高应急管理水平和快速反应能力。加强备灾仓库管理,认真做好备灾物资储备工作。在辖区内发生灾情,要在第一时间内作出反应,做好灾情的收集、统计、上报工作,争取上级的支援。

2、创建“博爱**”品牌,加大对弱势群体的救助力度。充分发挥红十字会作为党和政府在人道救助领域的助手作用,认真研究探索新形势下开展人道救助的新途径、新方法,增强服务能力,深化救助效果。继续推进“博爱在**、>温暖送万家”红十字关爱进社区、进乡村、进学校等活动,积极实施农村贫困大病患者救助等多种形式的人道救助项目,切实帮助群众解决实际生活困难,为党和政府分忧解难。

二、扎实做好“三捐”工作,弘扬人道博爱奉献精神

4、继续做好造血干细胞捐献工作。大力营造志愿捐献者“个人自愿、家庭支持、单位重视、社会赞誉”的良好社会氛围。对配型成功人员,各级要做细致入微的思想工作,将反悔率降到最低。对成功捐献人员,要隆重举行仪式,在社会上倡树“我奉献,我光荣”的良好氛围。认真组织完成年度血样采集任务。

5、做好人体器官捐献工作,充分借助媒体的力量,加大宣传力度。以高度负责的态度做好接待、登记、协调等工作,不断壮大人体器官捐献志愿者队伍。充分发挥专兼职协调员的作用,力争今年人体器官捐献有新的突破。

6、大力开展无偿献血法的宣传,不断壮大无偿献血志愿者队伍,推进无偿献血工作的发展。

三、加强公信力建设,提高筹资能力

7、建立和完善领导分工负责、全员共同参与、部门配合协作的筹资组织体系。以品牌建设为目标,项目筹资为载体,规范管理为手段,优质服务为支撑,探索建立可持续发展的筹资机制。开发企业公益潜能,深化会企合作,与各类企业、商会、协会等建立稳定的协作关系。充分利用“红十字”无形资产,大胆尝试与>企业文化和>市场营销相结合、集筹资与救助于一体的新型运作机制。要以项目筹资为重点,整合社会资源,精心培育品牌项目,增强项目的引领作用,动员社会爱心力量共同参与。以“博爱东营”品牌建设为重点,精心打造具有东营特色的人道救助品牌。增强对捐赠人的服务意识,安全高效地执行好捐款,做好捐赠反馈、报告等服务工作,进一步落实“两公开两透明”的承诺,提升红十字会的公信力。

四、加大宣传力度,提高社会影响力

8、宣传贯彻红十字会法,提高依法建会、依法治会、依法兴会水平。把红十字会法的宣传作为“六五”普法工作的重要内容,不断提高依法建会、依法治会、依法兴会工作水平;通过举办红十字会法讲座、学习班、研讨班等多种形式,抓好干部的学习培训;积极争取各级人大、政协对红十字会工作进行执法检查、视察活动;扎实开展对违反红十字会法行为的治理纠正,进一步提高全社会遵守红十字会法的自觉性;在“五八”世界红十字日、红十字会法颁布纪念日、世界急救日、法制宣传日等重要纪念日集中开展红十字法宣传活动,不断提高红十字法的社会知晓率。

9、加强精神文明建设,积极推动红十字文化建设,促进社会主义核心价值体系建设。抓住文化体制改革的良好契机,梳理、提炼、传承、升华红十字文化,打造红十字文化宣传品牌;紧紧围绕国家文化体制改革创新发展大局,将红十字精神主动融入到社会主义核心价值体系。

我建工系公寓部是为系老师,同学服务的。是对我系男同学寝室的卫生,物品摆放,内务的公正,使用违章电器,喝酒吸烟等情况进行检查,记录并及时向系学工办老师汇报,为我系同学营造和谐舒适的休息环境的部门。

转眼间一个学期已经过去,下面是我对上个学期工作的一个总结,可分为大一军训时和大一军训后两个方面。

在大一军训时,我们对大一的寝室进行拉统一标准的管理,并定时去检查他们的寝室情况,并将我校及我系对寝室的要求及管理办法向大一同学介绍,使大一同学以最快的速度适应大学的生活。在大一军训结束后有以下主要工作:

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